7月11日，陜鋼集團工會、陜鋼集團班組長管理協(xié)會主辦，禹龍科技公司承辦的“踐行四種經(jīng)營理念 提升班組精益管理”——陜鋼集團第四屆班組長主題演講賽、創(chuàng)新微課賽、創(chuàng)新成果分享會在陜西鋼鐵大廈五樓多功能廳拉開帷幕。陜鋼集團黨委副書記、董事、工會主席武軍強出席活動，集團人力資源部、生產(chǎn)部（安全環(huán)保部）、黨委工作部、投資與科技部、運營改善部、工會辦公室負責人，各子公司領導及參賽班組長、西安片區(qū)班組長代表等參加活動。
武軍強講話并宣布開賽。他就加強班組建設和班組長提出三點希望：一是深刻認識班組在企業(yè)發(fā)展中的重要意義。班組是企業(yè)的“細胞”，是生產(chǎn)經(jīng)營的前沿陣地，更是改革發(fā)展的根基，面對降本增效、改革攻堅、轉(zhuǎn)型發(fā)展的硬任務、硬骨頭、硬挑戰(zhàn)，要改革創(chuàng)新、攻堅克難，要提高質(zhì)量、降低成本，確保各項工作任務在班組有效落地。二是聚焦精益管理推動班組建設提質(zhì)升級。要堅持把精益管理指標細化到每個崗位、每個班組，強化考核激勵，讓干得好的“有面子、得實惠”，切實發(fā)揮班組長的關鍵作用，確保班組建設始終與集團改革發(fā)展同頻共振、同向發(fā)力。三是凝聚奮進力量確保活動成效落地生根。班組長大賽既是技能比拼賽場，也是經(jīng)驗交流平臺，要抓好成果推廣應用，對大賽中涌現(xiàn)的優(yōu)秀演講案例、微課作品、創(chuàng)新成果要積極宣傳，形成可復制、可推廣的經(jīng)驗，真正做到“從實踐中來、到實踐中去”，讓“精益管理、創(chuàng)新創(chuàng)效”成為全體職工的行動自覺。
禹龍科技公司黨總支書記、執(zhí)行董事高銀夫致歡迎詞，陜鋼集團工會辦公室副主任張偉宣讀評分標準，陜鋼集團人力資源部總經(jīng)理馬敏宣讀獲獎名單。
比賽中，各參賽選手圍繞主題，聲情并茂展示創(chuàng)新成果，充分彰顯了當代產(chǎn)業(yè)工人積極向上、奮發(fā)有為的精神風貌。經(jīng)過激烈比拼，最終評選出一等獎3名、二等獎7名、三等獎9名以及優(yōu)秀獎15名。
本次競賽不僅點燃了廣大班組長投身創(chuàng)新的熱情，更有效促進了各班組間的學習交流與經(jīng)驗互鑒，讓全體員工對踐行“四種經(jīng)營理念”及提升精益管理有了更深的理解。
班組長紛紛表示，將以此次比賽為新起點，持續(xù)加強管理優(yōu)化與技術創(chuàng)新，以良好的業(yè)績?yōu)殛冧摷瘓F高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的活力與智慧。（肖乃嫻）
